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中国国有企业高管纵向连锁与绩效( Vertical Interlocks of Executives and Performance of Chinese State Owned Firms )
J Arnoldi X Chen C Na
利用中国国有控股企业集团下属上市公司的数据集，我们检验了高管的纵向连锁对公司绩效的影响。我们发现关联公司董事长的纵向连锁与关联公司的绩效正相关。此外，纵向连锁董事长的正效应随着金字塔层数的增加而减小，但随着企业集团现金流权与控制权分歧的增加而增大。这种模式与这样一个假设相一致，即纵向连锁的高管可以通过提供更好的保护来防止政治干预和商业集团的掠夺来增加公司价值。我们的研究补充了一小部分关于新兴市场国有企业集团动态的文献，尤其是中国。
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