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在美国认可的学院和大学中,校园员工健康项目的普遍性和特点( Prevalence and characteristics of campus-based employee wellness programs among United States accredited colleges and universities )
Hon K. Yuen Sarah W. Becker Michelle T. Ellis Joi Moses
背景:员工健康计划(EWPs)旨在支持积极改变员工可改变的行为健康危险因素,以预防和管理疾病。目的:本研究描述了美国认可的学院和大学校园EWPs的流行情况和特点。方法:对3039所经认可的高校/校区的EWPs的流行情况和提供的编程活动进行鉴定,并对这些高校/校区的特点进行调查,主要通过检索该高校/校区的网页进行调查。结果:总体而言,36%的机构/校园提供EWPs,其中4年制公立学院/大学提供EWPs和健康规划活动的比例明显高于4年制私立学院/大学和社区学院。当机构/校区仅限于拥有至少500名雇员的4年制学院和大学时,这些机构/校区提供EWPs的百分比增加到57.7%,与文献中的调查结果相当。提供健康规划活动的机构/校园的百分比从18.1%的伤害预防和人类工程学活动到30.2%的压力管理活动不等。提供伤害预防和人机工程学的机构/校园的百分比显著低于提供其他典型健康活动的机构/校园的百分比。结论:经认可的高校校园EWPs的普及率未达到2010年《健康人》设定的75%的国家目标。
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